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TeePy Jobs aide les entreprises à recruter des seniors

 — 23 mars 2020
Cette plateforme met en relation des entreprises qui ont besoin de recruter ponctuellement des collaborateurs expérimentés auprès des chômeurs de plus de 55 ans ou des retraités qui recherchent un revenu complémentaire. Elle a bouclé fin janvier sa quatrième levée de fonds.

La plateforme TeePy Job est née en 2018 d’un constat. D’un côté, des entreprises qui ne trouvent pas les compétences dont elles ont besoin et, de l’autre, 920.000 demandeurs d’emploi de plus de 55 ans qui cherchent un poste et 500.000 retraités en quête d’une activité complémentaire.

TeePy fonctionne sur un modèle rôdé : les candidats déposent gratuitement leures dmandes et les entreprises qui cherchent à recruter paient pour consulter leurs profils.

 

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